公 司安 全 奖 惩 条 例.doc

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公 司安 全 奖 惩 条 例 1、目的为了加强公司各种规章制度、操作规程、作业指导书的贯彻实施,对工作中违章违纪行为、安全事故、设备事故进行处罚,确保安全生产和员工的人身安全,制定本条例。2、适用范围适用于全体员工。3、职责3.1 安委会负责本条例的实施。3.2 公司工会负责监督实施。4、处罚条例4.1 事故分类4.1.2 工伤事故1)工伤事故是指工作人员在生产区域内发生的和生产工作有关的伤亡事故。(包括急性中毒事故)2)工作人员工作期间虽不在生产或劳动岗位上,只要由于公司设备或劳动条件不良而引起的职工伤亡,同视为工伤事故。(如工棚不牢而倒塌、火源管理不善而发生起火等)3)工伤事故的划分按乌鲁木齐市企业职工工伤保险办法分类。4.1.2设备事故1)发生损坏件价值在1500元以内,当班生产停机不超过两小时为一般事故。2)发生损坏件在15002000元以内,当班生产停机4小时以上8小时以内为严重事故。3)发生损坏件价值在2000元以上5000元

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