门店营业员聘用合同模板 甲方(雇方): 乙方: 甲乙双方在双方公平自愿,协商全都下,签订本合同书。 一、合同期限: 本合同为固定期限合同,期限为1年。 自 年月日至 年月日止,试用期1个月。 二、工作内容(录用条件): 1、甲方依据经营工作的需要,聘用乙方在店员岗位工作。 2、乙方经商场业务培训,考核合格后方可上岗。 3、甲方支配乙方实行 小时工作制(含交接班1小时)。具体工作时间以商场规定的营业时间为准。 三、劳动酬劳: 1、甲方保证每月以货币形式向乙方支付工资。 2、甲方依据经济效益和乙方贡献调整底薪和提成。 3、乙方每月休假天(每周的周一到周四,节假日不休。)底薪 元/月、提成按销售金额%计。加五险 元/月,如员工不买保险,可折人民币计算。(五险在新员工入职其次个月结算)按商场要求补两天假工资 元。 四、劳动纪律和条件: 1、甲方为乙方供应符合国家有关劳动、职业卫生规定的营业场所。2、乙方
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