职业进展部工作方案（共6篇） 训练学院职业进展协会职业规划部学期工作方案 新学期开头，为了更好的贯彻学院团委职业进展协会关于有方案地开展同学工作的方针，实现部门设立的宗旨，在仔细总结以往工作的基础上，本着“高效率完成例行工作，培育优秀工作人员,更好的服务广阔同学，赢取老师、同学的认同，团结协作，戮力同心，求真求远，引导本院同学养成良好的习惯 ，为本学期部门工作更好开展奠定基础制造条件”的工作方向，将本学期的工作支配如下： 一、部门文化建设方向 1、招收部门新成员 （1）时间是职业进展分会统一招新的时间相全都。 （2）招新对象：能够满足本部门的工作需要，拥有优良的人格。 2、新学干培训 （1）首先以介绍部门性质，以及部门的常规工作为主,时间定为十月上旬。 （2）然后教授活动的策划、开展、以及活动之后相关文字材料的整理方面的问题，时间拟定在十月中下旬。 （3）最终，将部门原有的相关材料发到各个新学干的手中，渐渐让其把握具体的工作事务，这个要贯彻在整个学期之中。 二、部门工作活动方向 1、常规活动 （1
