随着社会经济的发展，就业形势也逐渐严峻，造成医学生就业难度增加，难以顺利就业，导致就业困难。相较以往，通过扩招后医学生逐渐增多，造成就业压力增加1。医学教育专业性较强，且需经过多年学习，但在走上社会选择工作时，难度较大，无较多选择。因此，应对医学生进行正确就业指导，可在严峻的就业环境下增强医学生竞争力、社会适应力及工作能力，从而保障医学生可顺利就业，且职业发展前景较好。该文对医学生就业指导课程化进行研究，现分析讨论如下。1医学生职业规划的现状1.1就业指导与职业教育脱节医学教育与学习具备特殊性，且较为复杂。若忽视对医学生的就业指导及职业规划教育，可导致较多问题2。大多医学院校就业指导工作未将医学教育的特殊性及职业的特殊性相结合，导致就业指导工作开展不顺利，甚至导向错位，无法对医学生就业起到较好的促进作用。大多医学院校突击进行就业指导，且在进行就业指导工作时，仅在教育阶段及临近毕业时对医学生进行就业指导，而忽略医学生在大学学习过程中的职业教育及职业规划，造成部分医学生就业观念淡薄。与此同时，在对医学生进行教育时，所采用教学方法主
