反腐倡廉训练月学习心得 近期，以新时代见初心守使命为主题的反腐倡廉训练月活动在公司内部如火如荼地开展，作为福清分公司纪检委员，本人通过中国移动纪检组网站、中移网大APP，主动参加了_重要文件精神、警示训练案例、视频课程等项目学习，现将学习内容结合近两年自己在纪检委员岗位上工作实践谈谈心得体会。 一是如何让员工不敢腐?不敢腐靠的是惩处和震慑，强化不敢腐的震慑，就是要通过加大惩治力度，提高腐败成本，形成巨大的震慑作用，使党员、干部对腐败心生戒惧、收敛收手。福清分公司在严格落实内部监督问责制度基础上，探究建立了外部监督机制，通过定期约谈合作单位人员，开展无记名廉洁问卷调查、开放纪检举报电话等方式，让合作单位参加监督，使员工时时绷紧廉洁从业纪律红线。此外，在执纪问责中，务求起到惩前毖后的作用，假如总是停留在提示谈话、通报批判上，久而久之将使员工失去对纪律的敬畏之心。 二是如何让员工不能腐?不能腐靠的是监督和制约，扎牢不能腐的笼子，就是从体制机制和制度上消退腐败发生的条件，使党员干部没有腐败的机会，在我们公司内部开展的嵌入式廉洁风险防控体系建设就是起到这
