效能建设个人自查报告篇一：效能建设个人（自查报告） 通过一段时间的机关效能建设的（学习），我将自己的不足之处汇报一下： 一、问题及表现 目前，我个人素养、工作作风还算比较好的，具有剧烈的事业心和责任感，在自己的工作岗位上恪尽职守。但从全面贯彻“_”重要思想和坚持立党为公、执政为民的政治高度来看，与区委的要求还存在肯定差距。主要表现在以下几方面： 1、政治理论水平不高。 认为工作的职责就是干实事，抓具体工作多，抓理论学习少，工学关系处理不得当。工作重、事情多时，往往把理论学习看成是软任务、虚工作，可学可不学。由于理论学习不够，对“_”重要思想缺乏全面的、科学的理解和精准的把握，导致政治理论水平不高，遇到问题，有时认识模糊，顾虑较多，反映到工作中，缺乏敢闯、敢试、敢为人先的精神和士气，不能大胆开拓进取。 2、创新意识不够。 安于现状，得过且过，习惯于按部就班，照抄照转，墨守陈规，缺乏锐意创新，开拓进取精神。 3、工作效率不高。 工作平平凡庸，心无章法，事无主次，不管轻重缓急。 综合分析上述问题的根源，主要在
