学习“丰田最重要的工作哲学”心得体会 最近学习了丰田工作法第一章丰田最重要的工作哲学，深受启发。每个人都是领导、每个人都带着领导的自觉进行工作，这是丰田的员工们始终坚守的工作信条和思维准则。我们在现实工作中很少有员工将自己看成是领导，工作没有主动性，包括我自己，得过且过的思想比较严峻。在今后的工作中肯定要带着自己是领导的自觉来对待工作，这一点是特别重要的。 站在上司的上司立场上思索问题，就会知道上司为什么会给你支配这样的工作，上司存在怎样的问题意识。假如你能够时刻意识到科长的话会做出怎样的推断部长的话会有怎样的苦恼之类的问题，那么你做出的工作肯定会让四周的人刮目相看。的确如此，人常说站得高才能看得远，你站的高度不同看问题、想问题的角度就不同了。而我现在有时还是站在科长的角度去看问题，那么看到的只有现场的设备运行状况，就看不到整个生产系统的潜在缺陷和职责不明等问题。要想在今后的工作中有所作为，就肯定要思索领导为什么要支配我做这样的工作?假如我是领导我会想到这一点吗? 对自己来说最重要的工作是什么?我应当怎样做才能产生价值?我始终在
