安全卫生教育训练实施办法 1. 目的 使本公司新进人员、在职人员的安全教育培训有所遵循，以符合法令规定。 2. 范围 本办法适用于本公司的人员。 3. 职责 本办法的制定、修订、废止须由行政部及有关部门协议并发布。 4. 内容 4.1 新进人员教育培训 本公司新进人员报到后，由行政部或该员工所在部门的主管负责有关下列安全卫生及环保教育培训，其训练时数为三小时。训练资料由行政部按 教育训练推行办法整理存档培训时数为八小时。培训资料及考核试卷按照员工入职管理须知执行，内容如下： （1）员工入职规定 （2）工作时间及打卡规定 （3）劳动纪律规定 （4）休假制度 （5）消防基本知识 （6）生产车间防火和安全生产制度 （7）ISO9001、ISO4001和OSHAS 18000基本知识 前列第（3）、（4）项由隶属单位于新进人员作业前实施；另将实施后之教育训练填写厂（处）级安全教育实施记录表再转送至工安环保室存查。但从事生产性机械或设备之操作等，应各增列三小
