防突队考勤管理制度 为加强本队的考勤及请假管理，提高出勤率，保证各项工作的顺利进行，根据矿有关规定，结合本队的实际情况，特制定本制度： 一、考勤管理1、值班队长负责当日的考勤管理。2、每月25日前办事员负责汇总上一个月的考勤，汇总后，将汇总表呈主管队长审阅后，交劳资科。 3、考勤文档包括考勤原始记录和考勤报表，由办事员负责管理。 4、考勤记录为逐日登记职工的考勤情况以及相关的证明文件；考勤报表为月末编写的统计表，其中包括：职工姓名、应出勤日、实出勤日、请假天数、迟到、早退、旷工天数等。 5、职工应严守作息时间，不得迟到早退，不得随意离岗，更不得旷工。 6、考勤员应严格考勤制度，据实记录职工出勤情况，不得虚报、漏报。 7、超过规定上班时间15分钟未到岗者，记为迟到一次；早于规定的下班时间15分钟离岗者，记为早退一次。 8、有以下行为之一者，记为旷工： 1） 当日未到岗，且无正当理由的； 2） 未到岗而提供的证明材料经核查为虚假的； 3） 到岗后擅自离岗时间
