提高中职班级管理的成效(共2篇).doc

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第1篇:浅谈中职班级管理工作的创新班级管理对于一个班级的重要性不言而喻,把班级管理好,形成积极向上的良好风气,做到这一点是相当不容易。因此,班级管理是一门学问,也是一门艺术,尤其是对于中职班级管理,由于中职生心理特征的普遍性和特殊性,因而管理难度大,富有挑战性。本文主要探讨了中职学校班级管理的创新方法。班主任是班级教育管理工作的组织者和领导者,起着决定的作用。作为班主任,要根据班级的实际情况,健全一套自己的班级管理模式,形成班级强大的凝聚力,让每位学生都能在班集体这个温暖的大家庭中找到自己的位置,中职学校班主任工作显得尤为艰巨。因此作为学生最直接管理者的中职班主任必须不断改变工作方法,在班级管理中不断创新,才能适应当前职教发展的需要。一、将数字化网络化管理引入到班级管理网络资源是现代企业运营管理中最重要的资源,网络化管理更是现代企业管理的一项重要的管理方式。中职学校要想符合现代企业网络化管理模式,那么,就要在网络上适当的建立一些各个班级的主页、QQ群体和博客空间等,这样,中职学生就可以在其上面发表一些自己的看法。针对于

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