劳动和职业防护用品管理制度 一目的 为防止员工在作业过程中免受或少受伤害，保护员工健康及其相关权益，根据国家法律法规的有关要求，结合目前作业特点和实际生产状况，特制定本管理制度。 二适用范围 本制度适用于公司所有涉及职业危害及其它劳动保护的岗位及人员。 三职责与分工1公司安全和职业卫生管理机构负责劳保用品发放标准的制定（修订）和标准外的临时性劳保用品的审批。2采购部门负责汇总需求计划，按要求到有相应资质的厂家或供应商进行比价采购，确保合格。并按时限要求交付需求单位。3各使用部门负责编制本单位劳保用品的需求计划，并按要求组织发放、监督使用和维护保养，必要时解决现场劳动保护和职工保健工作中存在的问题。4使用单位或部门必须按照标准进行配置，任何单位不得随意降低、提高标准。 四内容及要求1劳动和职业防护用品的分类1.1操在生产过程中为免遭或减轻事故伤害和职业危害的个人随身穿（佩）用品，称为防护用品。1.2一般防护品：衣、裤、鞋、帽、布（线）手套、口罩、毛巾、肥皂、
