1、瑞金医院麻醉科专科医师规范化培训ICU 出科考核评分表（教师填写）年级： 姓名： 轮转时间： 日常综合评分（ 70%，70 分为满分）出科考核成绩（30%，30 分为满分） 总分考核项目 内容 分值 得分医德医风 纪律、服务态度 15临床实践能力 病人沟通能力、病情分析能力 15无医疗差错 10医疗质量查房病例讨论 10完成读书笔记 10日常工作轮转手册填写情况 10日常综合评分（70%）合计 70考核项目 内容 分值病史采集病例分析能正确分析，综合临床资料，做出正确判断，制定恰当诊疗计划15临床技能考试 30%体格检查手法正确、熟练、有条理、阳性体征无遗漏15出科考核成绩（30%）合计 30
2、考核教师签名： 日 期： 科 主 任 签 名 ： 日 期： 瑞金医院麻醉科专科医师规范化培训疼痛门诊出科考核评分表（教师填写）年级： 姓名： 轮转时间： 日常综合评分（ 70%，70 分为满分）出科考核成绩（30%，30 分为满分） 总分考核项目 内容 分值 得分医德医风 纪律、服务态度 15临床实践能力 病人沟通能力、病情分析能力 15无医疗差错 10医疗质量查房病例讨论 10完成读书笔记 10日常工作轮转手册填写情况 10日常综合评分（70%）合计 70考核项目 内容 分值病史采集病例分析能正确分析，综合临床资料，做出正确判断，制定恰当诊疗计划15临床技能考试 30%体格检查手法正确、熟练
3、、有条理、阳性体征无遗漏15出科考核成绩（30%）合计 30考核教师签名： 日 期： 科 主 任 签 名 ： 日 期 瑞金医院麻醉科科专科医师规范化培训麻醉科出科考核评分表（教师填写）年级： 姓名： 轮转时间： 日常综合评分（ 70%，70 分为满分）出科考核成绩（30%，30 分为满分） 总分考核项目 内容 分值 得分医德医风 纪律、服务态度 15临床实践能力 病人沟通能力、病情分析能力 15无医疗差错 10医疗质量查房病例讨论 10完成读书笔记 10日常工作轮转手册填写情况 10日常综合评分（70%）合计 70考核项目 内容 分值病史采集病例分析能正确分析病例，综合临床资料，麻醉预案充分，制定恰当诊疗计划，术中保持平稳，术后顺利拔管15临床技能考试 30%困难插管手法正确、熟练 15出科考核成绩（30%）合计 30考核教师签名： 日 期： 科 主 任 签 名 ： 日 期：
