顾桥电厂反“三违”管理制度 一、总则 1、为加强顾桥电厂反“三违”工作，实现反“三违”工作规范化、标准化、制度化，提高全体员工（包括外包单位人员、临时工）反“三违”意识和“三不伤害”能力，牢固树立“违章就是事故”和“反违章是员工基本技能”的观念，确保本质安全，实现安全生产管理目标，特制定本制度。 2、反“三违”工作，必须做到层层抓、层层保。个人保班组，班组保部门（单位），部门（单位）保厂部。管理干部和职工要实行“双向”监督。努力实现“零违章”目标。 3、反违章工作要做到有章可循、有据可查、有人负责、有人监督、重奖重罚。各部门（单位）都要根据各自的工作实际制订相应的实施细则（报安全生产技术部备案）。 4、为加强反“三违”工作的组织领导，厂部成立反“三违”领导小组，负责反“三违”的组织领导工作。由厂长任组长，生产副厂长、总工程师任副组长，成员由安全生产技术部、发电部、设备部、人力资源部、综合办公室、外包单位负责人组成，办公室设在安全生产技术部。 5、各生产部门（包括外包单位，下同）都必须成立相应的反“三违”小组，负责
