企业人力资源管理的调查报告导语:随着我国经济的快速发展,我国企业管理水平得到提升,人力资源管理就是其中的一个重要方面。以下是小编为大家分享的企业人力资源管理的调查报告,欢迎借鉴!为了解企业人力资源管理状况,增加社会实践经验,近期我对泰峰房地产经纪有限企业人力资源管理状况进行了调查,调查采取咨询、看资料与人交谈的方式进行。现调查结束,经梳理归纳,有关调查情况报告如下:本次调查对象为泰峰房地产经纪有限企业,该企业地处市静安区江宁路518号,主要经营房地产中介,有员工近50名,注册资金为1000万元人民币。泰峰房地产经纪有限企业自XX年成立以来,始终坚持“诚信为本,承诺是金;规范服务,共创效益”的原则,为客户提供质优价平的房地产产品,使得经纪业务蓬勃发展,取得了较好的经营效益,在社会上具有良好声誉。本次主要是调查泰峰房地产经纪有限企业人力资源管理状况,通过实地查看、交流座谈、看资料的方式,该企业在人力资源管理上有以下四方面特点:泰峰房地产经纪有限企业不大,员工不多,但十分重视用工管理,着重做好三方面工作:一是把好员工入口关,在新员工招聘中,把好学历关、技能关,