调 研 报 告魏 闯 15336324343一 调研目的：我网能大学老师针对我矿全员素质提升工程和2011年关于在单位开展内训师培训等一系列活动，为了解基层单位内训师、员工状态，培训需求等实际情况，切实做好单位内训师培训工作，特分组到基层单位调研。二 调研时间： 2011年2月份三 调研对象： 基层单位负责人（皮带工区，掘进一区，供电车间，供应科），基层单位内训师，部分员工四 调研方式 走访，座谈五 调研情况近期，网能大学配合矿党政2011年工作精神，由网能大学组织，开展包括送课到基层，班组长培训等一系列活动，利用工作之便，对基导单位进行调研。目前，基层单位领导对培训、指导员工方面十分重视，并积极组织内训师进行试讲活动，翻阅员工学习时，发现单位内训师培训内容主要是围绕我矿一号文、本单位业务知识、职业健康、形势任务等进行培训。在皮带工区和掘进一区调研时并分别听内训师（掘一内训师成硕，皮带内训师王昕）讲课一次，内训师态度端正，讲课认真，看出正不断自我提升。在与和各单位人员
