优秀护士评选及考核标准考核内容标准分考核及扣分理由1、遵守劳动纪律：出全勤，无迟到、早退、旷工现象。积极参加院科培训和会议。2、仪表、行为，文明用语符合要求。自觉执行亲情服务举措。3、服从领导和科室安排。4、不扎堆聊天和玩手机，不看与业务无关的书，101、迟到、早退一次扣2分；会议培训缺席一次扣2分，参加护理学习一次 加0.5分，随喊随到加班加点，一次加1分，一月满勤加1分。2、仪表、行为一项次不合要求扣1分。3、不服从安排一次扣5分4、上班期间聊天玩手机违反一次扣0.5分l 沟通协调能力强，护理人员团结协作，医护关系良好，同事间无吵架、打架及工作纠纷。l 科室无护理服务投诉，服务态度好l 认真落实本班职责，认真负责，达到质量标准要求，确保护理安全，有责任心。护士无差错、事故401、科室不团结，出现吵架、打架及纠纷的扣5分2、科室出现护理服务投诉的扣10分3、护士出现差错一次扣2分，事故一次扣10分4、本班职责未完成一处扣2分，一处工作质量不合要求扣1分。3、 业务能力考核熟练
