建筑工人实名制管理制度(公开)2020.1.9(共10页).docx

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资源描述

XXXXXXXXX有限公司建筑工人实名制管理制度第 1 页 共 9 页第一条 为根治拖欠我公司项目建筑农民工工资支付问题,推进我公司建筑劳务用工制度改革,规范公司用工秩序,维护公司建筑工人的合法权益,使公司工人管理体系适应建筑市场运营环境和时代潮流,根据保障农民工工资支付条例、国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见(国办发20161号)、住房和城乡建设部、人力资源社会保障部关于印发建筑工人实名制管理办法(试行)的通知(建市201918号)、广西壮族自治区人民政府办公厅关于促进建筑业持续健康发展的实施意见(桂政办发201829号)广西壮族自治区建筑工人实名制管理办法实施细则(试行)(桂建发20199号)等法规文件要求,结合我公司实际管理情况制定了本制度。第二条 本制度所称建筑工人实名制是指对我公司项目所招用建筑工人的从业、工资发放、培训、技能、权益保障等以真实身份信息认证方式进行综合管理的制度。第三条 本制度适用于我公司在广西壮族自治区实施总、分包的新建、扩建、改建的房屋建筑和市政基础设施工程。第四条

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