开县中兴初级中学奖励性绩效工资考核办法6页.doc

开县中兴初级中学奖励性绩效工资考核办法（2010年12月21日晚教职工会议上全票通过试行）一、指导思想根据开县府办2009116号文件及开教人2009313号文件精神，本着尊重规律、以人为本。以德为先，注重实绩，适当拉大差距的原则，确保学校各项工作顺利开展，稳步提高我校教育教学质量。结合我校实际，特制定本实施方案。二、实施原则1、尊重规律，以人为本。2、以德为先，注重实绩。3、激励先进，注重发展。4、量化计分，以分计酬。5、客观公正，简便易行。三、考核范围本校在编在岗教师。四、组织领导（一）奖励性绩效工资分配工作领导小组：组 长： 傅向阳副 组 长： 邹永才 张忠平 唐仕洪成 员： 刘洪武 杨世友 吴海江 邹洪宇 刘青平 吴小林（二）奖励性绩效工资分配考核工作小组：组 长：杨世友成 员：武海燕 刘青平 谭小芳 刘洪武 谭金华五、考核内容师德师风；出勤；教学常规；教学科研；工作量；工作业绩六、考核办法