人事专员个人职业生涯规划书5页.doc

优势分析劣势分析社会环境环境分析自我分析自身环境职业分析实施计划职业定位风险评估人事专员个人职业生涯规划一、引言为了能够有效的融入到公司的工作环境中去，为了提升自己的综合能力和职业素养，我将对今后在公司的工作进行职业生涯规划。具体说来，就是在重新认识自我和对公司企业分析的基础上，找到与自己、与公司匹配的职业发展道路，解决公司目前销售不振的情况以及人员跳槽的问题，实现与公司共同成长进步，确立自己今后的发展方向、职业目标以及达到目标所需的实施方案。二、自我剖析世界上没有两片相同的树叶，每个人也是不相同的。一个人要成才首先要选择一条合适自己发展的职业道路，首先要明白自己想干什么、适合干什么、能干什么。因此，自我分析是职业规划的第一步。熟话说“知己知彼，百战不殆”，进行职业规划首先要“知己”，即全面、深入、客观的分析和了解自己，以此才能与公司共同发展。1、自我优势分析 （1）乐观积极，稳重自律，勤奋进取，有责任心，有吃苦耐劳的精神；