1什么是培训制度？培训制度，即能够直接影响与作用于培训系统及其活动的各种法律、规章、制度及政策的总和。它包括培训的法律和政令、培训的具体制度和政策两个方面。 2什么是岗位培训制度？岗位培训制度，是企业员工培训的一种基本办学形式和工作重点，强调紧密结合职业，实行按需施教的原则，按职务岗位需要进行培讨，以确保劳动者上岗任职的资格和能力为出发点，使其达到本岗位要求。其实质是提高从业人员吝体素质；其核占是培训、考核使用、待遇一体化的配套措施的实行。3培训制度包括哪些内容？（1）制定企业员工培训制度的依据；（2）企业员工培训的目的或宗旨；（3）企业员工培训制度实施办法；（4）企业培训制度的核准与施行；（5）企业培训制度的解释与修订。4企业培训制度一般包括哪些类型的培训制度？（1）培训服务制度内容：培训服务制度条款和培训服务协约条款。培训服务制度条款：个人提出申请，批准后完成培训服务协约签订手续，参加培训。培训服务协约条款：申请人、目的、时间、地点、费用和形式、达到的水平、服务年限和岗位、违约补
