公司员工食堂管理制度一、目的 为强化职工食堂管理，提高食堂的管理水平和服务质量，使食堂工作细化量化，现结合本公司实际情况制定食堂管理制度如下：二、适用范围本管理制度适用于公司全体员工、食堂工作人员。三、管理部门及职责1、人力资源行政部为食堂的管理部门，负责食堂的日常管理、保证食堂的各项的正常有序进行。2、管理内容包括：食品价格的评估及选择、食堂卫生、饭菜质量、监督食堂人员、反馈员工意见，处理双方关系等等。3、负责对食堂的工作人员工作效率、饭菜质量、工作态度、减少浪费、降低成本。4、负责食堂安全、卫生管理。四、食堂管理规定及要求1、员工餐的标准 根据公司用餐人数等实际情况，每餐做3道菜式，包括：二荤一素一汤。2、员工餐的费用及质量控制公司员工餐费标准经理级人员：每人每天13元职员级人员：每人每天10元员工: 每人每天7-8元员工早餐每月需提前到行政部登记，每人每月扣出人民币20元。 3、用餐时间、地点及方式就餐时间及地点按公司规定执行（1） 员工
