一、单项选择题1.在战略失效的三种情况中,失效率最高的是(。A.早期失效B.中期失效C.偶然失效D.晚期失效2.下列有关业绩评价叙述不正确的是(。A.业绩评价是信息沟通的渠道之一B.业绩评价与激励政策以及业绩管理系统关系不是很密切C.业绩评价是整体控制的必备部分D.业绩评价会增加管理层的动力3.如果利率上升,市盈率会(。A.上升B.下降C.不发生变化D.可能上升也可能下降4.团队建设活动属于企业发展变化的哪个层次(。A.个人层次B.组织结构和系统层次C.企业氛围D.人际交往方式5.手机业务竞争非常激烈,利润也开始逐渐降低。某公司出售了其亏损的个人手机业务,这可能属于(。A.提前性变革B.危机性变革C.反应性变革D.组织结构变革6.变革后员工对新的不熟悉的工作方式通常感觉不舒服,安全也不可避免地受到威胁。这主要是因为(导致的。A.心理障碍B.生理障碍C.私人障碍D.文化障碍7.在衡量企业业绩的指标中,(更及时,更容易起到作用。A.财务指标B.管理绩效指标
