公司规章制度范文没有规矩,不成方圆,所以,对于企业而言,制订一份规章制度非常重要,这样才能更好地管理员工。以下是一则公司规章制度范文,供各位企业管理人员参考。第一章 入职指引第一节 入职与试用一、用人原则:重选拔、重潜质、重品德。二、招聘条件:合格的应聘者应具备应聘岗位所要求的年龄18岁以上、学历高中或中专以上文化水平,同时具备敬业精神、协作精神、学习精神和创新精神。第二节 考勤管理一、工作时间 公司每周工作五天半,员工每日正常工作时间为 7.5 小时。其中:周一至周五:上午:9:00 12 : 00下午: 13 : 30 18 : 00 为工作时间12 : 00 13 : 30 为午餐休息周六:上午: 8 : 30 12 : 00 为工作时间实行轮班制的部门作息时间经上级审查后可以实施。二、考勤1 、所有专职员工必须严格遵守公司考勤制度,上下班亲自签到(午休不签到),不得代替他
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