苏州市公路管理处内设科室职责一、政工科1.积极有效、创造性地做好基层党支部工作，在检查、督促、考核的同时，建立和健全党务工作各类台帐记录，切实做好党员日常管理教育工作、干部考评工作、发展新党员工作及事业单位工作人员年度考核工作，组织开展“创建文明单位”、“先进党支部”、“优秀党员”活动，使党的思想建设，组织建设、作风建设逐步制度化、民主化及规范化。2.人事安排注重政策性，切实按照各类文件精神办事，力求透明、公正、平等，做好干部、工人调动工作以及大中专毕业生分配事项，加强对优秀青年干部的选拔培养，为年轻干部成才创造良好环境。3.围绕党委宣传思想工作基调及处中心工作，积极开展宣传教育工作，动员、激励全处职工为完成各项目标任务而奋斗，抓好通讯报道、内部刊物的编辑发行。4.加强纪检、监察工作，认真处理群众的来信来访，开展经常性的廉政建设、反腐败斗争教育，树立遵纪守法的先进典型。5.职称评定工作坚持条件、严格标准、保证质量，用足用好政策，切实做好晋级升级材料整理上报工作，充分调动干部积极性，使职称评定工作走上正常化、规范化。6.劳动工资是一项政策性强且关系到职工切
