1、第一部分 成华区红十字会概况（一）综合科1、负责红十字会机关工作的协调及综合性会议的组织；2、负责完成市红十字会下达的目标管理任务所需的协调、组织工作；3、参与进行赈灾财务管理和内部审计；4、组织开展群众性初级卫生救护训练，普及卫生防病知识，建立红十字自救互救网络；5、负责与区外红十字会组织间的联系、交往与合作。（二）赈灾科1、负责培训救灾骨干，加强和提高备灾工作水平；2、负责灾情调查和报灾，组织并参与救助灾民；3、开展公关和募捐活动，组织社会募捐；4、负责赈济款物的分发；5、参与社会救助和组织开展社会服务；（三）组织宣传科1、负责贯彻实施中华人民共和国红十字会法和中华人民共和国红十字标志使用
2、办法以及其他有关法律、法规的宣传工作；2、负责组织建设与发展红十字会队伍，承担红十字志愿工作者委员会的日常工作，负责专兼职干部的培训、会费的收缴、管理和使用；3、负责国际红十字会运动知识和国际人道主义法等宣传工作；4、开展有益于青少年身心健康的，弘扬人道主义精神的红十字青少年活动与交流。成华区红十字会2017 年部门“三公” 经费支出预算说明一、基本职能及主要工作（一）基本职能成华区红十字会履行下列职责：1 、开展救灾的准备工作；在自然灾害和突发事件中，对伤病人员和其他受害者进行救助；2、 普及卫生救护和防疾知识，进行初级卫生救护训练，组织群众参加现场救护；参与输血献血工作,推动无偿献血；开展
3、其他人道主义服务活动；3、 开展红十字青少年活动；4、 参加国际人道主义救援工作；5 、宣传国际红十字和红新月运动的基本原则和日内瓦公约及其附加议定书； 依照国际红十字和红新月运动的基本原则，完成人民政府委托事宜。6、 依照日内瓦公约及其附加议定书的有关规定开展工作；7 、红十字会为开展救助工作，可以进行募捐活动；8、 各级红十字会依法参与、推动献血工作。人员总编制 9 名,其中：行政编制 8 名，工勤编制 1 名。实有在职人员 5 人，其中：公务员 4 人,工勤人员 1 人。车辆编制数 1 辆，车辆实有数 1 辆（新能源车）。成华区红十字会无下属单位。（二）2017 年重点工作2017 年，
4、区红十字会将认真贯彻落实党的十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，落实中央、省、市、区群团工作会议要求，围绕区“157” 目标 任务，以“群团枢纽”工程为抓手，重点开展“三救三献 ”核心业务， 切实发挥好党和政府在人道领域联系群众的桥梁和纽带作用。为保证 2017 年区红十字工作开展有序、高效，现结合实际，制定工作要点如下。一、建立科学有效的救灾备灾机制1强化战时应急联动。建立突发事件应急预案及纵横向联系机制，保持与上级及兄弟红会交流连线，适时与区应急联动中心、教育局、卫计局等部门合作开展应急疏散救护演练活动；与本土新闻媒体加强合作沟通，畅通信息渠道，确保“战时” 灾情信息公开及时
5、。2强化战备物资管理。加强与区应急联动中心的信息共享，提升救灾备灾效率。深化同乐社区“博 爱家园” 项目，推动救灾基地优化升级。依托“ 群团综合服务中心 ”，建立一个“救灾物资仓库” ，接收灾时救灾物 资，拟定仓库管理制度和办法，明确物资检查验收、接收入库、存放管理、登记造册、发放调拨流程，力争通过规范化管理，实现救灾物资的最大效用。二、打造模式创新的救护培训基地3创新培训模式。大力实施“阵地建设” ，探索基地化应急救护培训模式，运用互联网+等前沿技术 ，整合社会力量参与应急救援救护，力争建成我区“应急救护培 训实训基地” ，基地以急救员培训为主，兼顾应急救护普及培训，引进“理论自学通过笔试、
6、现场模拟接受指导、操作合格预约考试” 新模式，推动应急救护培训工作创新运作。依托已建成的成都理工大“志愿者急救员培训基地”资 源，拓展区 图书馆等优秀平台加入“ 周末公益课堂”，扩宽普及培训范围，经常性邀请省市区著名教师授课，提升普及培训质量。通过创新培训模式，拓展培训途径，切实提升辖区居民自救互救能力，促进社会和谐，建设“ 幸福成华” 。4明确培训标准。建立以专职师资为主、专兼职师资共同发展的师资队伍，定期组织教师集训，及时更新教学内容。完善培训工作机制，采取“ 课前登记、实名签 到、课后点名” 方式，做好学员信息采录，防止代考骗证现象发生。严格实行“四统一” 即：统一教学大纲、统一技术标准
7、、统一考核标准、统一发证管理，把控学员人数，确保应急救护培训每班不超过 50 人，普及性培训每班不超过 100 人。2017 年应急救护培训目标任务 800 人，普及培训 7000 人次。5扩大覆盖范围。利用“5 8 世界红十字日” 、世界急救日等重要时间节点，通过社区红十字工作站、网站、微博等平台，宣传急救常识；深入开展应急救护培训“五 进” （进机关、社区、企业生产一线、学校、医院）活动，依托“争先 创优” 行动，开展“中华人民共和国红十字会法暨红十字应急救护知识竞赛”活动，同时通过大力推广“ 红十字急救掌上学堂 ”APP 等，扩大应急救护知识覆盖率。2017 年开展宣传活动覆盖不低于 2
8、0000 人次。三、加大精准长效的救助帮扶力度6实现精准救助。以“精准扶贫” 为切入点，建立 “全区困难群众名册” ，重点对 突发意外导致家庭生活陷入困境的群众给予紧急救助，同时做好定向捐款发放工作。7实现长效救助。常态化实施“惠民帮扶”行动，完善全区人道救助管理机制，依托“爱心桥”“ 博爱送万家”“帮困助学”“ 小天使基金”白血病助医等惠民项目，针对辖 区困难群众、中小学生困难家庭和符合条件白血病患儿继续深入开展救助工作，2017年拟投入 30 万帮扶资金，惠及群众 1000 人。四、树立社会认同度高的红会形象8开展三献宣传。以红会网站、手机信息、培训课堂等为平台，大力宣传“献血、 遗体捐献
9、和造血干 细胞捐献” 工作内含，提升“ 三献 ”知 识知晓准确度。 健全“三献” 宣传工作体系，加强部门合作，重点联合区卫计局、教育局等部门，依托健康知识讲座、家长课堂等活动，普及捐献流程及重要事项。在注重保护捐献者隐私的基础上，利用社区公示栏、政务公开栏等群众身边的平台，开展捐献先进事迹宣传工作，弘扬社会正能量，激发群众捐献热情，进一步提升影响力。9传播红十字精神。传播“人道、博爱、奉献” 的红十字精神不仅是社会主义核心价值观的重要内容，也是提升红十字公信力的有效途径。一是 2017 年 5 月 8 日中华人民共和国红十字会法新法实施后，大力开展会法亮点和新内容宣传普及活动，提升会法影响力，
10、二是深入挖掘备灾救灾、应急救护、人道救助工作中的闪光点，以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”等形式，将 红十字精神与红十字事例结合，加大对上、对外宣传先进人物和感人事迹力度。2017 年全年上报中央、省、市、区主要媒体信息不少于 30 篇，进一步提升公信力。五、健全规范活力的组织网络体系10加强组织建设。根据换届选举、机构合并、干部职位调整等实际情况，适时召开五届六次理事会，抓好会长、常务副会长及兼职副会长选举、常务理事及理事人员变更调整、2016 年度工作报告及捐赠款物收支情况审议等工作。大力实施“固本强基”行动，开展 2017 年度街道、社区两级红十字工作人员的登记备案工作
11、，加强业务能力培训，保持红十字基层队伍充满活力、踏实肯干的良好精神面貌。规范会员管理，及时更新会员单位负责人信息。健全红十字志愿者队伍，重点打造一支以红十字会工作人员、志愿者为主，赈济、心理、搜救等各类专业人员并重的应急救援志愿队。11加强制度建设。坚持依法建会、依法治会。开展制度建设“ 废 改立 ”，针对 财务管理区红十字会机关工作人 员行为规范接待群众来信来访工作等制度，进一步抓好基层调研、捐款捐物收支、救助回访、机关作风管理等内容“回头看” ，重点完善“ 项 目及 资金公开公示、接受 审计监 督” 等内容，着力加强对公众关注的重点区域的监管。12加强队伍建设。注重班子建设，加强对中央、省
12、、市、区委决策部署、习近平总书记重要讲话精神及各级红十字工作要求等的学习贯彻，狠抓意识形态工作，严格执行民主集中制、 “三重一大”决策程序和党风廉政建设各项规 章制度，继续建设一支讲团结、顾大局、守规矩的领导班子。注重队伍建设，依托“两学一做”专题 部署等，利用 “讲党课”“走基 层”“ 参观红色基地”“党员义工日”“双报到”等形式，开展党性教育；坚持廉政谈话提醒制度，通过组织学习党规党纪、常态化开展庸懒散浮拖等专项整治工作、观看警示教育片等方式，开展纪律教育；严格执行“每周部署会、每月学习会、季度总结会”及“ 三会一 课”制度，按业务分专题开展业务培训，同时充分发挥党支部、工会作用，建设一支
13、立足全局、品德高尚、清正廉洁、素质优良的工作队伍。财政拨款安排“三公 ”经费预算情况说明（一）区红十字会 2017 年无因公出国（境）预算安排，与 2016年预算持平（二）公务接待费2017 年预算安排 0.8 万元，较 2016 年预算增加/减少 0 万元，2016 年预算持平。（二）公务用车购置及运行维护费成华区红十字会核定车编 1 辆，目前实际车辆保有量为 1辆。2017 年未安排公务用车购置经费，2017 年预算安排公务用车购置及运行维护费 3 万元，较 2016 年预算减少 2.6 万元，下降 46%，变动 的主要原因是车改后原有车辆调整到区发改局 1辆，1 台车辆待报废，从双桥子街
14、办调整 1 辆新能源车。2017 年安排公务用车运行维护费 3 万元。用于 1 辆公务用车（维护、维修、保险、停车、过路费）等方面支出。第三部分 名词解释红十字会部门 2017 年部门预算名词解释“三公“ 经费 ：纳入中央财政预决算管理的“三公” 经费，是指中央部门用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税) 及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。
