董事长司机管理制度第一章 目的第1条 本制度旨在加强对公司司机的管理，本制度未涉及事项按照其他有关规定管理。第二章 行为规范第2条 所有司机必须遵守中华人民共和国道路交通管理条例及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车。第3条 敬业、驾驶作风端正，遵循职业道德，并对领导及公司的事负有保密义务，详见保密协议。所有司机必须遵守本公司制订的相关规章制度。第4条 严格遵守公司用车规定，拒绝乘车员工公干期间办私事的要求。第5条 听从领导安排，领导出差期间不出车时，司机必须在办公室等候工作，按时上下班，若临时有事离开须向幸福事业部说明去向和时间。第6条 司机实行不定时工资制，没有固定的休息日，保证领导用车的随时性，但可以进行年休，年休可选择在领导出差不用车的时间进行，年休可休息10天，超出规定时间，扣除当年所有奖励。如需请假，必须经董事长同意后，方可请假。第7条 所有司机应严格执行考勤制度，无故缺勤者一律按旷工处理，司机不听从安排，耽误公事，严重者给与开除处理。第8条 晚间司机要注意休息，不准疲劳开车，不准酒后驾车。第9条 任何时间、任何
