礼仪培训计划6页.doc

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资源描述

2014年护理礼仪培训计划(讨论稿)为了适应我院的发展需要,提升我院医院文化内涵,促进医院精神文明建设,进一步提高我院护理队伍整体素质,为病残人员提供优质的医疗、护理服务,营造良好的就医氛围,和谐的医疗、护患关系,有计划地提高我院医护人员优质服务意识,规范医护人员的医疗、护理行为,保障医疗安全,营造一个文明和谐氛围的科室医疗环境,护理部从树立良好的护士职业形象入手,现制定2014年护理礼仪培训计划如下:(一)培训目的:通过目标培训规范临床护理人员基本礼仪与沟通知识,掌握基本礼仪及沟通技能,提高临床一线护理人员人文道德修养和优质服务意识,规范护理服务,提高护理质量。 (二)培训目标:1.树立护理人员职业形象,利用礼节待患,树立行业形象,使护理人员在知识、技能、能力和工作态度等方面得到提升。2.全年科室护理人员礼仪学习参与率90%。(三)培训地点:护理部(四)培训时间:2014年3月2014年12月(五)培训对象:医院全体护士(六)培训流程及方式:1、培训分为四个流程:1) 多媒体讲授礼仪规范理论;2) 观看礼仪示范碟片,现

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