管理类题目(共4页).doc

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资源描述

一、选择题1、管理的基本职能是( B )A 计划、组织、指挥、协调 B 计划、组织、领导、控制C 计划、决策、用人、监督D 决策、计划、领导、协调2、企业流程再造的目的是增强企业竞争力,从( A )上保证企业能以最小的成本、高质量的产品和优质的服务赢得客户。A 生产流程B 工作流程C 生产管理D 企业管理3、计划工作之所以能使组织经营活动的费用降至最低限度,是因为它强调 ( A )A 经营的效率和一贯性B 决策的有效性 C 计划的周密性D 未来的不确定性4、企业中管理干部的管理幅度,是指( A )A 直接管理的下属数量B 所管理的部门数量C 所管理的全部下属数量D A和B5、人员配备的工作包括( B )A 制定工作规范,选配、培训组织成员B 确定人员需用量、选配、培训组织成员C 确定人员结构、选配、培训组织成员D 确定人员需用量、选配、考核、

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