北师大网络教育0597企业文化建设在线作业答案(共4页).docx

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北京师范大学网络教育0597企业文化建设在线作业答案简答:第1题(20分)答题要求:对本题目的回答不能低于80字。简述企业文化建设内涵的四个要点。答:企业文化建设,就是根据企业发展需要和企业文化的内在规律,在对企业现实文化进行分析评价的基础上,设计制定目标企业文化,并有计划、有组织、有步骤地加以实施,进行企业文化要素的维护、强化、变革和更新,不断增强企业文化竞争力的过程。 可以从以下四个方面来进一步把握企业文化建设的内涵: 1.企业文化建设是企业主动的组织行为。企业文化虽然是一种客观存在,但是人们可以通过发现、掌握和遵循企业文化发展变化的内在规律,来主动地改变和发展企业文化。 2.企业文化建设是企业发展战略的重要组成部分。这阐明了企业文化建设与企业生存发展之间的关系。 3.企业文化建设的目的是增强企业的核心竞争力。企业文化已经成为企业核心竞争力的主要来源。 4. 企业文化建设是一个持续的过程。这是由企业文化本身所具有的稳定性和连续性的特征所决定的。简答:第2题(20分)答题要求:对本题目的回答不能低

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