18春劳动关系管理作业_1一、单选题 ( 每题4分, 共10道小题, 总分值40分 ) 1.下列选项有关劳动争议仲裁的表述，哪一项是错误的？（ ）A. A劳动争议发生后，当事人就争议的解决有仲裁协议的，可以进行仲裁B. B仲裁是劳动争议解决的必经程序，未经仲裁不得诉讼C. C劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解，仲裁调解书具有法律效力D. D因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决，但履行集体合同发生的争议则可以仲裁答案：A2.我国劳动合同法规定，（ ）双方当事人不得约定试用期。A. A劳动合同期限1年的 B. B劳动合同期限不满三月的 C. C劳动合同满一年不满三年的 D. D聘用制用工 答案：B3.三方协商机制中最主要和最基本的协商机制是哪个级别的（）A. 产业一级的协商 B. 国家级三方协商 C. 地方一级的协商 D. 企业一级的协商 答案：B4.哪种情况下用人单位可单方解除合同（）A. 劳动者因工负伤丧失部分劳动能力 B. 女职工
