医教科科长工作职责一、在分管院长领导下，具体负责组织实施全院的医疗管理工作。二、负责组织搜集、整理医院内部和外部的质量管理信息，负责组织对医疗质量管理信息进行分析，为质量标准的制定修改提供支持。负责组织对其他医院的质量管理工作进行适用性分析。三、负责组织对各科室的医疗质量控制标准进行审核、修订和完善，负责组织建立全院质量控制标准体系，并持续改进和完善。四、负责组织对医疗质量控制标准体系的运行情况进行评估。五、负责组织和督促各医疗医技科室进行质量控制和考核，并评价质量考核结果。六、制定有关业务计划，经院领导批准后组织实施，并经常检查督促，按时总结汇报。七、负责协调各业务科室之间的工作关系。八、组织全科人员学习等级医院标准，并有效组织落实。九、围绕基础质量管理，落实科内分工。十、完成医院中心工作和领导交办的临时工作。十一、围绕现代化优质精品医院，抓好学科建设。医教科副科长工作职责一、在分管院长及医教科科长的领导下，拟订全院质量管理工作计划并组织实施。二、负责拟订和组织修改全院医疗质量常规，并严格督促执行，检查指导各科室做好基础医疗
