培训评估报告 为了进一步提高员工工作的效率和职业素养，结合 年培训计划，于 月 日在 举办 培训。授课方 ，授课讲师 。（部门： ） 共 人参加了此次培训。培训历时 天，共 课时。一、 培训反馈培训结束之后，培训服务机构共回收 份有效评估问卷，以下为参训人员反应评估表：客观问卷反应情况A课程与工作的相关度1、 对于课程是否符合我的需要的评价满意层次 优良 良好 尚可 较差 极差所占比例 % % % % %总体
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