保安外包单位月度考评表项目名称:外包服务单位:考核人:评测结果: 优秀/ 合格/ 不合格评分考核时间:自 年 月 日 至 年 月 日考核类别考核内容建议配分得分扣分原因简述1仪容仪表按规定着装、配备装备工具,统一、整洁;42仪表端正无不良表现;举止文明大方,精神饱满,用语文明。43服务态度热情、主动、耐心。44劳动纪律按规定实施请销假制度;不得擅自休假、调班、换岗、串岗、脱岗;按规定时间上下班,不迟到、早退。85工作期间不出现串岗、脱岗、偷懒、酒后上岗等违反劳动纪律事项,不做与工作无关的事情。86遵循项目内部有关交通规定,驾车巡逻时符合驾车巡逻规范要求。47节约使用电、水等公共资源;爱护公共设施财产,严禁偷盗损;遵循保密规定要求。28服从配合我方管理规定,严禁违反安全规章制度。2
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