大客户部工作及薪酬方案(共4页).doc

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大客户部客户经理工作思路及薪酬待遇方案一、工作思路采用开发集团客户和礼品公司代理的方式展开业务,同时展开团购工作。二、职责概述在销售总监的直接领导下,制定大客户年度销售计划,负责大客户开发,关系维护与服务管理工作,指导实施大客户营销活动,推广企业产品。三、工作职责1、负责制定、组织实施和完成大客户年度工作目标2、负责大客户的开发与关系维护工作,与目标大客户建立良好的业务关系,挖掘大客户的需求,高效灵活的完成销售任务3、参与市场调查、竞争对手研究、营销策划等,并定期或不定期地为营销决策提供相关市场信息和开拓市场的建设性意见,及时反馈有关市场开发和营销进展的情况4、安排人员做好大客户的咨询和相关服务,并及时处理大客户投诉等事宜5、负责建立大客户信息档案和管理工作,并进行科学的客户关系管理,及时有效地为大客户提供高品质服务以保证客户满意度6、对本部门员工进行指导与培训,提高业务能力与服务水平,并对其实施考核7、组织制订售后服务计划、标准并组织 四、关键业绩指标1、大客户销售收入增长率2、大客户维护费用节省率3、大客户投诉解决率

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