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人力资源管理课程论文 题 目： 人力资源管理 学生姓名： 徐笑寒 学 号： 200808350229 专业名称： 天目园林 班 级： 天目园林082 任课教师： 王飞 2010 年 12 月 27 日【摘要】岗位是其中最基本的细胞，是根据组织目标而设置的具体单元。岗位上的事是由人来做的，识事和知人成为组织开展人力资源管理工作的基础。岗位分析，既为建立科学的现代化管理模式奠定了基础。又明确了组织内各岗位工作内容、工作职责、任职资格、工作环境等内容。实施岗位分析，使员工对自己的岗位有了新的认识，树立了无功就是过落后