学习培训制度2017年编制安全教育与培训制度1 总 则1.1 为规范职工安全技术培训工作，提高职工安全意识，实现矿井本质安全，根据国家及陕西天鹏建设工程有限公司有关安全技术培训的规定，结合本项目部的实际情况，特制定本制度。1.2 职工培训贯彻按需施教，统筹规划，集中管理，学用结合，保证质量的原则。各从业人员实行“先培训、后上岗”，做到持证上岗。1.3 职工教育培训主要包括：安全培训、岗位技能培训和外委培训。 1.4 本办法适用于新进员工、在册职工、短期务工人员在本单位的作业人员。2 管理机构与职责2.1 项目经理是安全培训工作第一责任人，技术负责人主管安全技术培训工作，安全负责人主管全矿安全培训工作，项目部具体负责职工教育培训的组织、实施和管理工作。矿成立员工安全技术培训管理小组：组 长：xxx副组长：xxx成 员： xxx2.2 项目部负责职工教育培训计划的编制、组织实施、操作证件的管理与发放、内业资料的整理及培训档案的建立，做好培训记录等
