学校教师岗位聘任实施方案为进一步深化学校内部管理体系制改革，建立适应发展要求的学校人事管理运行机制，优化教师队伍机构，提高用人效益，全面提高教育教学质量，根据有关规定，结合县教育局队伍建设工作安排和我校实际，特研究制定本实施方案。一、 聘任工作领导机构为了确保聘用工作顺利进行，学校成立聘用工作小组。聘用工作领导小组成员名单：组 长: (校长)副组长：（副校长）成 员：（教务处主任） (政教处主任) （中心学校代办员） （中心学校工作主席） （少先队大队辅导员）二、 基本情况（一） 教职工基本情况：我校专让教师48人（含管理人员）。在编教师（包括管理人员）中级职务14人，初级职称18人。（二） 班级布局情况：全校共教学班7人，二年级有2个教学班，其他年级各1个教学班.三、上级核定的编制数及岗位设置根据县教育局关于青原镇中心小学校教职工编制核定的通知核定我学校职工编制总数为48人，结合我校实际拟设下列岗位：(一)学校行政管理人员岗位设置：学校行政管理人员岗位设
