领导班子成员调研制度 为了促进领导班子成员改进工作作风,密切联系群众,为科学决策提供准确、详实、可靠的依据,保障全校中心工作、重点工作顺利完成,促进学校健康可持续发展,现结合单位实际,制定本制度。 一、基本要求 校领导班子成员要经常深入基层一线和干部群众,广泛开展调查研究活动,拓宽工作思路,解决问题矛盾。 二、调研内容 调查研究主要围绕以下工作内容展开: 1、本单位党的建设工作; 2、本单位发展规划及重点领域发展计划; 3、本单位决策的中心工作和重点工作; 4、加强德育工作,转化后进生和学困生问题; 5、深化课程改革、提高教育质量问题; 6、本单位普遍关注的热点难点问题; 7、上级党委、政府及相关部门下达的调研工作任务; 8、促进本单位科学发展的思路及措施。 三、调研类型 1、工作调研。领导班子成员结合分管工作,经常到管理处室及生产教学一线和群众中调研,及时掌握工作动态,解决具体问题,化解各类矛盾,推动工作进
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