第一章 安全文明生产基础知识一、安全教育制度（一）安全教育的规定1、企业必须认真地对新员工进行安全生产的入职教育、车间教育和现场教育，并且经过考试合格后，才能准许进入操作岗位。2、对于从事特种作业的员工必须进行专门的安全操作技术训练，经过考试合格后，才能准许他们持证上岗操作。3、企业必须建立安全活动日和在班前班后会上检查安全生产情况等制度，对职工进行经常的安全教育。并且注意结合职工文化生活，进行各种安全生产的宣传活动。4、在采用新的生产方法、添设新的技术设备、制造新的产品或调换员工工作的时候，必须对员工进行新操作法和新工作岗位的安全教育。（二）新员工入职“三级教育”的内容1、企业级安全教育的主要内容企业的性质及其主要工艺过程；我国安全生产的方针、政策法规和管理体制；本企业劳动安全卫生规章制度及状况、劳动纪律和有关事故案例；企业内特别危险的地点和设备及其安全防护注意事项；新员工的安全心理教育；有关机械、电气、电子等安全技术知识；有关防火防爆和企业消防规程的知识；有关防尘防毒的注意事项；安全防护装置和个人
