实习员工管理制度6页.doc

第一章 总则第一条 为了规范对实习生的管理，特制订此办法。第二条 本办法适用于集团所有实习员工。第三条 公司所有实习员工分为以下三种类型：1毕业实习：指学生在临毕业前的一个学期，经公司招聘流程筛选录用到公司进行的实习；2长期实习：指学生尚未到毕业实习，但经公司招聘流程筛选录用，可到公司进行三个月以上的实习；3短期实习：指学生利用寒暑假期或其它时间，以学习或实践为目的，到公司进行的短期实习；第二章 实习录用管理第四条 毕业实习与长期实习员工的录用标准参照试用员工的录用标准；第五条 实习员工录用流程：按一般员工的录用流程操作；第三章 实习管理第六条 实习员工到公司实习需提交一寸彩照2张，身份证复印件1份，学校推荐信或就业推荐表。第七条 在实习期间，实习员工填写实习登记表，签订实习协议，实习期间公司要加强对实习员工的保密教育，防止公司内部信息、资料外泄；实习员工入司的一周内接受新员工培训。第八条