目录一、XX介绍(我是谁？) 二、XX文化发展历程(我从哪里来？) 三、XX使命(我为什么存在？) 四、XX愿景(我要到哪里去？) 五、XX价值观(我怎么去？) 六、核心价值观案例七、核心价值观考核表 八、商业行为准则 董事长寄语各位亲爱的员工：XX从1992年创立至今，走过了12年风雨历程。12年来，XX从一家作坊式企业发展成为中国家纺行业的领先者，有赖于全体员工的团结拼搏，锐意进取。有一种说法，几十人的企业靠老板，几百人的企业靠制度，几千人的企业靠文化。我深有体会。XX在创业初期，靠的是家族少数几个人的奋斗。XX有今天，靠的是企业文化，体现在团结协作、忠诚敬业、坚韧不拔、善于学习、追求卓越、不断创新、自我超越等方面。面对21世纪，XX如何保持竞争优势，如何成为世界级领先的家纺企业？我认为，核心一个是人才，一个是企业文化。企业文化的对象是人，因此，归根结底，是企业文化。企业是人的组合。我们的员工来自世界各地，有着不同的经历、不同的文化背景、不同的需求。我们用什么来统一思想，凝聚
