小学教师素质提高计划刘顶生一、指导思想结合我校“教师素质提高年”活动，以“提升个人素养，做幸福的教师” 为目标，围绕培养一支“为人师表，爱岗敬业，勤奋地教书育人；遵循规律，讲究科学，规范地教书育人；厚积薄发，专业发展，智慧地教书育人”的师资队伍建设目标，通过开展师德培训、分层次、分岗位技能培训等，以此培养教师群体的魅力和素养，为学校的持续发展、内涵发展注入强大的人力支持。二、具体措施：（一）开展师德教育1、加强学习，提高认识。深入学习贯彻落实中小学教师职业道德规范（修订版），进一步提高教师的职业道德素质，树立正确的教育价值观、质量观和人才观。 加强新义务教育法、教师法、未成年人保护法等教育法律法规的学习，提高教师依法从教水平。2、开展形式多样的师德培训活动师德专题讲座， 主要宣讲先进教师事迹，积极引导教师热爱家乡、热爱学生、热爱教育的优秀品格。加强自身修养，树立高尚品德，提高知识水平，增强人格魅力，做教书育人的楷模。3、开展“党团员及优秀教师社会服务日”活动，让优秀教师走进社区，走进
