市场部成员岗位职责(初稿)(共6页).docx

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资源描述

岗位职责岗位名称市场部经理所属部门市场部岗位编制1人薪级/直属下级人数 4人直接上级总经理岗位要求:1、本科以上学历,商务、国贸、英语等相关专业;2、2-3年商务相关工作经验;3、熟练使用Word、Excel等计算机办公应用软件;4、具有良好组织、协调、沟通和执行能力;工作细致认真,主动性强,责任心强,活跃勤奋;5、具备较强的英文口语能力,能与客户进行语言的沟通及文件翻译,英文CET6级以上;6、熟悉供应链及商务合作运作流程,精通各类商务谈判,有丰富的商务接待工作经验,对合同审核有较强的风险预判。岗位职责1、 年度/月度部门工作计划制订和实施。2、 负责部门制度流程梳理、修订及编制。3、 负责制定报价模板,为产品销售提供及时的报价支持和服务。4、 负责起草、审核各类合同、备忘录、协议。5、 负责独立或协助进行商务谈判及产品价格商务谈判。6、 负责提供合同各阶段执行信息及应收账款。7、 负责合作伙伴的日常沟通和协调。8、 跟踪了解各销售部门正在跟进的项目,每月输出

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