常见岗位应急处置卡 编制各岗位应急处置卡，及时组织应急救援演练，是确保事故发生后有效应对、减轻人员伤亡和财产损失的重要措施。送上7张常见岗位应急处置卡，供读者参考。企业主要负责人应急处置卡1.接到现场报警后，如造成人员伤亡，要在1小时内将事故情况上报所在地县级以上安监部门。2.需要启动应急预案时，应第一时间下令启动预案。到达现场成立应急指挥部，担任总指挥，通知各相关单位和人员。3.根据事故情况，结合各相关单位（如抢险救援组、技术指导组等）和人员意见，指挥开展应急救援工作。4.如果判断企业无法独立完成救援，应向政府相关部门求援。5.在政府部门应急指挥部成立后，应向其移交指挥权，介绍事故情况，做好后勤保障工作，配合开展救援。6.配合事故调查处理，抚恤伤亡人员及家属，总结应急工作经验，落实整改措施。机械伤害事故应急处置卡1.附近人员应在第一时间关闭机械设备（如条件允许应进行断电处理），及时报告事故信息。2.应对受伤人员实施抢救。抢救过程参照人身伤害专项应急预案和处置流程卡，及时将伤员转送医院。3.抢险人员要穿戴好必要的装备（工作服、工作帽、手套
