教学主管岗位职责1页.doc

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岗位名称教学主管及教师所属部门教学部-英语组岗位综述:制定全年的工作计划,安排老师集体教研,工作关系:直接主管:教学校长 隔级领导:校长 直接下属:英语组全部成员主要内容与步骤如下: 一、常规工作 1、 制定本学期本学科工作计划;2、 制定学科周工作计划,并按质完成; 3、 落实校长安排的工作和协调完成其他主管的工作;4、 配合前台做好咨询报名、测试工作,负责培训前台咨询专业课程方面;5、 协助校长开好每周工作例会,积极传达并推动执行学校的各项规章制度;6、 每周召开一次教研会,带动各老师认真过课,探讨教学问题及学生情况;7、 提出合理分配班级,并对招生提出合理化建议;8、 不定期进行听课,对不足之处及时与相关教师沟通调整;9、 及时关注本学科教材的更新;二、教研活动工作1、 制定学科教学标准流程(给出一个单元完整的教案模板)2、 组织老师们研究公立学校教材重难点,并与我校所用的现用教材进行整合。3、研究制定行之有效的提高成绩方法及控班的有效手段。三、教学管理工作1、组织集体备课

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