教师薪酬体系调查报告重点讲义资料9页.doc

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资源描述

重庆工商大学继续教育学院 调 查 报 告 教学点 2011 级人力资源管理 专业 报告题目xx 学校教师薪酬体系与激励机制的调查报告 类别层次 专 科 学生姓名 指导教师 2013年12月25日重庆工商大学继续教育学院学生调查报告成绩表 年级 专业 2011级 人力资源管理 学号 学生 姓名 题目 xx教师薪酬体系与激励机制的调 查报告 成绩 指 导 教 师 评 语 及 成 绩 评语: 报告对 xx学校教师薪酬体系与激励机制进行了调 查,选题具有积极意义,具有较强的实用性,能运用 所学知识分析问题和提出建议。内容充实,中心明确, 层次清楚,语言通顺。 成绩: 指导教师名: 2013年12月25日 目 录 一、调查目的.1 二、调查时间与对象.1 1、调查时间.1 2、调查对象.1 三、调查方法.2 1、访谈.2 2、查阅资料.2 四、调查内容.2 1、XX学校的基本情况.2 2、学校薪酬体系与激励机制相挂钩的发展情况.2 3、学校薪酬激励机制的主要表现方式与教师的聘用、离职情况分 析.3 4、学校薪酬激励机制的优点.4 5、学校薪酬激励机制存在的潜在问题.4 6、关于学校新薪酬激励机制

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