新入职医师定科后带教计划5页.docx

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资源描述

XX 医院全面开展临床医师带教实施方案为有效保证我院人才引进质量,进一步完善新上岗医师规范化培训和医学教育,使其在带教老师指导下,通过系统学习 , 全面掌握各自岗位的工作流程和岗位职责 , 培养出合格的临床专业技术人员,为我院打造出一支优秀的人才梯队。现结合我院实际,制定本方案。一、 工作目标通过连续 3 年的带教跟师学习,培养新上岗医师热爱本职工作的情感,增强爱岗敬业的意识及工作的责任感;传承带教老师临床经验或技术专长, 提高他们的临床思维能力和独立工作能力,提升医疗服务能力水平。二、 带教老师资格各科室指定带教医师必须为参加临床工作 5 年以上,临床经验丰富、理论知识扎实、工作责任心强,具备中级技术职称以上医师担任。三、 带教方法新上岗医师在转科学习结束前,要认真填写张掖市中医医院新入职大学生调查表 ,与医院进行双向沟通,明确自己专业发展方向,并经医院研究决定后,统一进入工作岗位。科室要制定出切实可行的带教计划,按照由简到繁、由易到难的原则制定,在新上岗医师到达科室后,科室按带教计划,指定带教老

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