新进员工培训计划(技术支持服务部门)6页.doc

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资源描述

新进员工培训计划(技术支持)第一部分:培训内容中央空调和锅炉水处理工作职责协助部门主管全面负责中央空调专业方面的各项工作;制订与本专业有关的各项规章制度并监督检查执行情况,发现问题,及时提出改进措施,并督促改进工作; 根据上级领导的要求和主管部门的工作计划,拟定本专业的工作计划;经常深入现场,了解和指导中央空调系统的运行操作和维护保养工作;对中央空调系统发生的问题和出现的故障及时进行诊断,并组织力量解决和排除;制订检修计划及所需材料和零部件计划,经批准后负责实施;组织和指导本专业各类工人的业务学习、技术培训以及安全教育工作,并负责其考核;掌握本专业的发展动态,注意新技术:新装置的引进与应用;提出本专业技术改造方案(画出图纸、做出预算)或设备更新方案,并组织实施;听取各方面的合理化建议,吸收消化有关的先进经验,组织开展技术革新;注重修旧利废和综合利用,搞好能源管理,降低水、电、汽、气的耗用量业务学习与培训制度 中央空调系统的运行管理是一项涉及到多学科多专业的综合性技术管理工作,其中中央空调系统的操作

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