深圳十一郎（shiyilang）出差和差旅费管理为了满足出差人员在外的日常工作与生活需求，且贯彻勤俭节约、艰苦奋斗的精神，结合我公司实际情况，特制定本办法。一、出差时间1、出差：1天以上，30天（含）以下。2、员工出差超过30天的，视同驻外人员，其补贴标准按驻外标准发放。a、短期驻外：30天以上，90天以下；b、长期驻外：90天以上。二、出差申请与审批1、公司员工出差前须按出差管理办法要求提出出差审批（钉钉上），经总经理、主管领导和行政人事部确认后方可出差并办理差旅费用借支。2、公司副总经理出差由总经理审批。3、因临时紧急公务由上级安排出差，未及时提出钉钉审批的，应及时在钉钉上补办出差手续。三、借款与报销：1、出差人员按规定填写借支单，由总经理审核签字，经财务审核后，领取相关款项。2、出差人员一般在临行前3天借款，返回后5个工作日内办理报销手续，如遇特殊情况未能在5个工作日完成报销手续的需进行情况说明，由总经理签字确认后方可办理报销手续。预期不报者，从下月工资中逐月扣还。3、出差人员根据差旅费用标准报销差旅费，员工报销差旅
