生产车间计件方案计件工资：按班组，分工序统计计算，每班2-3人，每日按个人系数分配产量到个人名下，班长负责统计并报检验登记，月底由检验计算各人计件工资，经班长确认后上交生产部。 各人系数：新人2.5，转正后2.8，熟练工3.0，骨干3.3，班长3.6，大班长4.0出勤工资：基本工资/应出勤天数*出勤天数*0.45。计时工资:基本工资/26*计时天数*0.5.补助工资：夜班补助10元/班，法定节假日100元/天。工龄工资：按实际工龄计算。计件单价：1)、备料2元/公斤。2)、剪切、撵头2.7元/公斤。3）、轧料8元/公斤。4）、1.0刷石墨0.25元/公斤，0.6刷石墨0.3元/公斤，0.32喷石墨0.8元/公斤。5）、班长针对各班组的质量问题可对其进行0-1000元的罚款。个人综合月工资=计件工资*0.5+出勤工资+计时工资+工龄工资+补助工资+计件奖惩。班长产量奖励：1/t2/15*产量停机维修： 对于主动停机检修、被动叫停检修或突发故障停机检修的，对12小时检修时间以内，凭设备维修保养单（设备部签字）给予配合
